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空中一小步,人生一大步——记立方制药人众人岱山湖拓展训练之旅

来源:人众人 人气:1611 次 时间:2013/12/20 12:30:24 关闭 打印
    2013年5月12日,在立方股份本部工厂的精心组织下,股份公司、本部工厂、诚志生物中层以上管理人员及骨干员工在人众人岱山湖进行了团队建设拓展培训,本次培训活动共47人参加。

    上午7:00,公司崭新的大巴车满载着员工向岱山湖出发了。经过一个半小时的路程,大家顺利到达人众人岱山湖拓展培训基地。本次培训针对公司员工特点,精心安排了鼓动人心、空中断桥、挑战150、双解码四个经典的拓展训练项目,从个人到小团队再到大团队,从个人挑战到团队竞争再到团队大融合,动静结合。

拓展训练


   
    在激情四射的培训师带领下,从热身开始大家就有了良好的团队气氛。47名学员共分四个小组,大家很快就选出队长、确定响亮的队名与口号、在队旗上画下了属于自己队的LOGO,唱着队歌开始一天的拓展培训。

    第一个项目——鼓动人心。为了完成牵绳用鼓面击球120下这个目标,各队学员练习、找方法、合理分工、融合、优化方案、固化方案,再练习,通过锲而不舍的协作,完成从个性到共性的协调,最佳团队的成绩达到130下。大家追求目标的团队精神完全展示出来。

    第二个项目——空中断桥。在四十分钟内,各队所有队员都需通过。爬上8米的高空,站立在略略摇晃的横木上,大部分队员发抖、胆怯……有的队友一咬牙就跳过去了,有的队友在大家的鼓励下奋力跳过,极少的队员退怯了,可喜的是,在队友与培训师的鼓励,他们突破自我,再次爬上断桥,鼓足勇气,努力地跳过去了。为了团队的整体成绩,所有的队员都完成了挑战。通过断桥的自我挑战,每个人都受益匪浅,空中的一跃既是对自我的超越也是对自己的鼓舞,面对困难,面对压力,没有退缩,空中一小步,人生一大步。

拓展训练



    第三个项目——挑战150。在150秒内完成五项规定活动。考验我们项目之间的衔接和技巧,各队暗暗在较劲,不断练习、调整、优化并减少不必要的流程,以达到最佳成绩。尤其是第四队,在第一轮成绩不佳的情况下,总结经验,经过努力,在第二轮成绩有了大幅度的提升。
   
    第四个项目——双解码。在规定的时间内,按规则完成翻牌。对于此项目,首先讲究的是领导力,之后讲究的是执行力。确定了正确的方法后,保证每个人按要求不折不扣地执行,有时无声的效率比有声更高。

    此次的每个培训活动都从体验、分享、交流、反思、应用5个环节进行。通过体验整个活动过程,分享我们的感觉或观察结果,把分享的互相交流,在培训师的引导下,总结出体验中得出来的结果,最后将体验联系到工作中。

拓展训练



    通过完成鼓动人心、断桥、挑战150、双解码四个拓展项目,体会到在明确任务的情况下,制订正确的方案、优化流程、团队的凝聚力、强大的执行力和领导力是完成任务的关键。通过拓展训练,培养了大家积极的心态,认识自身潜能,增强自信心,提高解决问题的能力;学会关心,更为融洽地与群体合作;与团队一起挑战自我、突破创新, 通过磨合、实践,一定能建设一个高绩效的团队。

    一天的拓展训练很快就结束了,虽然当天烈日炎炎,但我们立方团队的每个队员都全情投入,拧成一股绳的团队氛围感染着每一位参训队员。我们要把拓展训练中的经验运用到实际工作中去,用拓展了的心灵、激情和意志重新面对崭新的每一天,面对每一项工作任务,更要把这种精神传递给每一个人。为了立方美好的明天,加油!
标签: 制药 拓展培训 拓展 人众人
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