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体验商品的制造商

来源:人众人 人气:1368 次 时间:2012/4/16 9:55:20 关闭 打印

    如果要将一杯咖啡卖到15美元,需要添加什么?人众人教育集团总裁杜葵的回答斩钉截铁:“体验”他向 《国际金融报》记者表示,体验,是继产品、商品和服务之后人类社会创造和正在消费的第四种经济提供物。

  杜葵就是提供“体验”这种商品的人,而且是这一行业成绩最好的营销者。身为人众人总裁的杜葵,经历相当传奇:大学毕业后做了五年记者,后又到欧洲学习工作了5年;1996年加盟柯达中国,4年间5次晋升,可谓顺风顺水;转折来自与人众人的一次合作中,他被“甲方”刘力(人众人的奠基者)相中,成为特邀讲师;2000年底,杜葵毅然放弃在柯达的职位出任人众人总裁。

  杜葵对人众人最大的改变就是确立了核心产品价值体验式管理培训。如今,人众人已培训百万人次,服务过2万多家企业。目前,在全国有26多个分支机构,运营34个培训基地。

  作为行业的龙头,风险资本并不会忘记这块“肥肉”。据杜葵透露,他最近已经接待了不下10批投资方的代表,但他的公司至今未获得一分钱的外部注资。作为国内最早做拓展培训业务的公司之一,却至今不愿接受资本市场快速催熟、快进快出的游戏规则。他对前来拜访的投资人说,这是一个慢行业。

  尽管培训市场是个慢行业,但人众人却是个“快公司”。“人众人每年以20%的速度增长,2010年营业总收入超过1亿元。”杜葵表示,人众人高速发展是抓住了经济发展的脉搏,下一个阶段,人众人的战略重点区域将移师全国经济最发达的长三角地区。

标签: 杜葵 人众人 体验式培训 拓展培训
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