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胜则举杯相庆,败则拼死相救——某世界五百强企业销售团队拓展训练

来源:人众人 人气:1972 次 时间:2012/12/3 10:26:49 关闭 打印

    "胜则举杯相庆,败则拼死相救"。用这句话来形容销售队伍的团队作战意识再贴切不过,而这家参训企业正是依靠其团队作战意识,一步步奠定了其世界领先地位。

    在培训分组环节,客户领导便要求将销售、市场和技术三大部门人员平均分散到各组,使其在培训时也能协同作战。如果拿兵种做比喻,市场部如航空兵,先用战斗机编队实行大面积覆盖式打击,销售部如装甲兵和步兵,对于锁定的目标进行层层推进和集中活力围剿,而技术部如工程兵,担负了军事工程保障任务。只有空中、地面协同作战,同时有了装备的保障,才能做到克敌制胜。

    冬日的清晨,学员们的热情沸腾在凛冽的寒风中。在八米高的断桥下面,加油声、欢呼声和阵阵笑语不绝于耳,似要把空气点燃。断桥上面站着他们的队友,给他们加油?那是必须的!他们曾一起欢笑、一起难过,是商场上亲密的战友。此时自然也少不了善意的玩笑。有利益诱惑型:"XX,你要跳过去,欠我的那顿饭就不用请了!"有人生哲理型:"跳啊!你倒是跳啊!跳过去就一点烦恼也没有了。"更有赤裸裸威胁型:"XX,你要再不跳,我把凤姐介绍给你认识!"空气中满满洋溢着的,有紧张和刺激,更有欢乐和感动。马云曾说,人们要懂得左手温暖右手,要懂得把痛苦当作快乐去欣赏、去体味。这句话让我想起了他们。

    角度不同,阅历相异,每个人的看法自然也不一样,他们有时甚至也会争论得面红耳赤。不过真理越辩越明,一旦实施方向和方法确定,他们便严格执行,仿佛刚才没有争论一样。而实施过后,他们则在培训师的引导下总结得失。此时成败已不重要,能从中有所收获,便也不虚此行了。一天的活动,他们无不倾尽心力完成。

    最后客户领导跟我说:谢谢你们!人众人很专业!

    他紧紧地握手,力量很大。

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