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安博人众人:新创意,新年会

来源:人众人 人气:1359 次 时间:2013/1/11 9:45:31 关闭 打印

    又到了企业举办年会的高峰期,安博人众人的年会组织专家们又开始忙碌起来,奔走于大大小小的企业,一个接一个的新鲜创意又开始在各个企业年会中迸发。
   
    设想这样一个场景:这是在一家大企业的年会厅中,排列整齐的桌椅后面一排排坐着衣冠齐整的参会人员,台上进行演讲的人正在收放有度地翻讲着他精美的演讲提纲,台下的人听得很入神,演讲者的精彩思路令他们频频点头,演讲结束时大家热烈地鼓掌……
   
    这样的年会看上去无懈可击,实际情况则可能大相径庭,年会中可能有一部分人并没有特别关注年会主题,也可能有一部分人并没有完全弄懂年会结论的含义,更多的情况则是有很多人并不太理解形成年会决策的真正原因,而这一切都被程序化的场面掩盖了。
   
    如果,这是出现在企业的年会上,这将是一项多么大的损失,大家的时间、年会的费用,这对企业是一项巨大的成本浪费。而企业的年会,往往都会牵涉到企业未来一年的战略,这对所有员工未来一年的工作将造成巨大影响。力求高效、力争每一个员工都对年会的主题精神高度理解,最后与企业战略达成一致,这是每一个企业老总期望看到的。
   
    数年前出现的体验式年会为解决这样的问题提供了很好的帮助,这种方式遵循了约瑟夫·派恩所著《体验经济》一书中所倡导的思想——"使每个人以个性化的方式参与其中",这种思想用于年会中,就是要让企业的每一个员工以一种轻松的心情,开放的心态来进入年会,在年会过程中通过一些有策划的活动进行串连,使企业员工形成独特的体验心理,从而加深对于年会的参与程度和理解力。
   
    具体地说,就是年会的组织者要针对年会需要达成的目标,为参会者创造一种轻松的体验的环境,同时,将年会的整体元素进行拆分,通过尽可能简单、直观的活动来模拟现实工作中遇到的情境和问题,让参会者通过自身的体验来从另一个角度感受年会所要传达的较深层次的内容,也可以让所有参会者通过模拟站在较高的视角来审视整个企业的局面,从而有助于大家在一个共同的思路引导下达成共识。通过这样的年会形成的结论,与每个人的切身体验存在紧密的联系,因而可以大大加强企业员工的参与感和对于企业未来战略的理解程度。
   
    回到刚才的场景:整个年会大厅被设计成开放的格局,任何主题相关的小组都可以在一定的规则下组合讨论。一些问题被做成题板或积木在不同的人之间进行组合,不断地形成动态的方案,然后是热火朝天的讨论;一些人在操作一个管理模拟游戏,老总和员工在换位扮演角色,互相模仿对方平时的语气在探讨一个工作问题。共进晚餐时,大家还在津津乐道通过年会形成的若干结论,散会的路上,大家讨论着如何实施共同达成的决议……
   
    这种看上去把严肃的年会做的形同儿戏的方式,给大型年会带来的动力是不可估量的,现代企业的管理理论认为,工作成果与员工的意愿高低具有非常明显的线性关联关系。高意愿的员工即使在能力上存在某种欠缺也会在其极高的意愿推动下较好的完成工作任务,反之,高能力低意愿的员工往往会犯一些看上去不可思议的错误。在各种思想激烈碰撞的年会中,参会者的热情、对于年会的关注程度、吸收程度、接受程度,很大程度上直接决定了年会的最终效果。对于年会主题的缜密策划也可能因为参会者的消极态度而变得无足轻重,对于年会形式的设计和年会气氛的把握已经成为决定年会最终质量的最关键因素之一。体验年会的魅力就在于:它能够给参会者营造出一种自由、宽松的气氛,使大家畅所欲言;同时它本身又是一种模拟现实的管理工具,可以以游戏的形式来模拟现实工作中的种种问题,让所有的参会者能够找到一种描述工作状态的共同语言,通过开放的讨论共同形成年会结论,在探讨的过程中说服自己,在沟通的过程中拉近距离,从而最大程度地降低了年会阻抗,达成比较理想的年会效果。
   
    随着时代的发展,企业对于年会的要求也越来越高,主题越来越明确。大体分来有激励型年会、动员型年会、联谊型年会、战略沟通型年会、变革型年会、组织文化建设年会等等。作为国内体验式培训的领军企业、开创了"拓展训练"的安博人众人来说,客户越来越高的要求对公司的发展是良好的激励,近年来,安博人众人体验式年会的形式也在不断丰富,创意源源不断。从最初的"大片模拟"、"童年回忆"、"戏剧演绎"、"商战沙盘推演"等几种形式开始,陆续又推出了"筑墙"、"造船"、"外训"、"穿越"、"乐章"、"魔方"、"攻伐"、"赌城"、"枪战"、"沙雕"、"嘉年华"等等形式的年会活动……只要能够为年会的主题与目的服务,能够给人带来极致体验的项目几乎无所不能入年会。
   
    附:图片看体验式年会的发展
    部分经典主题体验式年会场景
    
 

年会
龙神的封印-激励主题年会
年会
清宫行-古典主题年会
年会
沙雕-团结主题年会
年会
舞龙-民俗欢庆主题年会
年会
戏剧节-欢乐主题年会
年会
重返校园-温情主题年会
年会
商战沙盘推演-战略沟通主题年会
年会
赌城大战拉斯维加斯-激情主题年会
年会
乐章-协作主题年会
年会
寒地体验-外训主题年会
年会
真人CS对战-联谊主题年会

标签: 年会 拓展 人众人 拓展培训
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