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奖金竞争

发布:人众人 人气:882 次 时间:2012/12/24 15:31:18 关闭 打印
    活动目的
    运用竞争和奖金机制来激励学员在学习过程中的高度参与。这是一种有趣的,对整个小组进行测验的方法。
   
    操作程序
    选择一组学员已经学习过的项目(如新产品的特性,或一台机器的组成部分等等)。
    将这些项目掺杂一些错误项目并列写在两块白板上。
    从两个小组中各选择一名组员。他们的任务是分别在两块白板上寻找正确的项目并在其后打×(白板背对学员)。
    而其他组员则在自己纸上做同样的工作。
    一段时间后停止。
    将白板同时转向所有两组组员,要求组员指出白板上的错误答案。
    每正确指出一个错误答案,组员可得到一元奖励。
    白板上错误最少的小组将成为获胜小组,每位组员可得到十元奖励。
    同样的测试可以穿插整个教学过程,进行数次。
    为增进学员间的友情,我们可以让"获胜者"用奖金请"失败者"吃冷饮。
标签: 拓展训练 拓展 人众人
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